微软曾表示，将在收购批准过程中观看Activision Blizzard的领导能力 ，以确保四面楚歌的使命召唤出版商拥有“合适的人 ” ，以促进积极的文化变革 。
当然，当加利福尼亚州发起诉讼后 ，激进暴风雪的重点是几个月来围绕其工作场所文化的指控的重点年 ” 。
该报告向整个行业造成了冲击波 ，任天堂，索尼和微软都谴责了其讲述的事件 ，而1,800多名Activision Blizzard员工签署了请愿书 ，要求撤离Kotick。然而，令许多人感到愤怒，Kotick不仅处于他的位置 ，而且受到Activision董事会的支持 ，该董事会表示，它仍然对Kotick的“领导 ，承诺和能力”保持“自信 ” 。
EUROGAMER新闻广播特别节目：Xbox购买活动暴风雪 。
从那时起 ，该公司坚持认为，它正在努力改善其内部流程并改善其员工的条件 - 尽管有些人报告了Kotick的报道试图掩埋Activision面临的问题的范围 ，以及该公司最近撤销工人工会的努力 ，因为证明其承诺无非是空白的。
正是在这种情况下，CNBC（通过VGC）最近询问了微软总裁布拉德·史密斯（Brad Smith） ，该公司在收购后将如何改善Activision的工作场所文化 。
史密斯回答说：“您知道 ，我们正在寻求今天的Activision Blizzard领导团队，以使文化和工作场所的安全为每天的首要任务 ，直到这笔交易有望结束的那一天 。 ”“然后我们将接管 ，我们需要做出同样的承诺。”
然后，CNBC要求史密斯澄清这是否意味着Microsoft设想合并后Activision的全新领导团队。史密斯回答说：“我们所说的是，将会有一些方面会改变 ，但这都是一支将共同努力的新团队 。 ”值得注意的是 ，据报道，Activision首席执行官Kotick将在收购后离开公司 ，尽管这尚未确认 。
史密斯继续说道：“最重要的是 ，我们希望看到文化的发展，我们将看到人们在现在和那一天的结束之日之间的表现。
然后 ，CNBC暗示它听起来“就像现在和史密斯回答的人都将受到一些审查的审查 。
“如果我们接受改变的机会 ，这只是我们将在哪里为员工服务的又一个例子 。 ”
本文来自作者[书桃]投稿，不代表飞驰号立场，如若转载，请注明出处：https://xzfckj.top/yxzx/202505-6836.html
评论列表（4条）
我是飞驰号的签约作者“书桃”！
希望本篇文章《Microsoft观看以确保Activision拥有合适的人＂在顶部有改善文化》能对你有所帮助！
本站[飞驰号]内容主要涵盖：国足,欧洲杯,世界杯,篮球,欧冠,亚冠,英超,足球,综合体育
本文概览： 微软曾表示，将在收购批准过程中观看Activision Blizzard的领导能力，以确保四面楚歌的使命召唤出版商拥有“合适的人”，以促进积极的文化变革。 当然，...